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真实姓名： |
彭帮强 |
性别： |
男 |
学历： |
本科 |
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体重： |
56 KG |
身高： |
170 CM |
户籍所在地： |
重庆 |
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年龄： |
36 岁 |
民族： |
汉 |
婚姻状况： |
已婚 |
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政治面貌： |
群众 |
www.jiangyinhr.com |
江阴人才热线
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| 联系方式 |
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【通讯地址】： |
********* |
【QQ】： |
********* |
【MSN】： |
********* |
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【家庭地址】： |
********* |
【联系电话】： |
********* |
【 E-mail 】： |
********* |
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| 求职意向 |
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| 求职类型：全职 |
要求月薪：
6000 元/月
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| 希望职业：SMT加工/制造类
- 品管经理/主管/品管员 |
希望职位：品质/生产 经理 |
| 希望地区：广东-广州-不限 |
目前状况：离职状态
可到岗时间：随时到岗 |
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| 教育情况 |
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| 时间：2002 - 2005 |
学校：西安国际商务进修学院 |
| 专业：计算机信息管理 |
学历：本科 |
专业描述：
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| 工作经历 |
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| 时间：2007-02 - 2010-06 |
公司名称：上海昀烨电器有限公司 |
| 公司性质：股份制企业 |
所属行业：SMT加工/制造类 |
| 所在部门：SMT部 |
职位名称：SMT品质部经理 |
| 离职原因：母亲手术 |
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工作描述：
1、制定产品品质要求：根据不同产品性质制定相应的品质目标及要求，以提升产品品
质，降低成本；
2、解决产品品质问题：发现并解决生产制程中出现的品质异常及疑难问题，在职3年来客户投诉极少；
3、确定控制工艺流程：根据不同的产品确定相应的工艺流程，并进行适时监控；
4、管理员工日常工作：按生产进度适时安排品质部工作并及时跟进；
5、跟客户沟通与协调：负责与公司所有客户在产品核算报价、生产工艺、质量要求与产品交期等方面的工作，并一直与客户保持着良好的关系；
6、培训员工工作技能：不定期对IPQC，QA人员进行系统管理及培训；
7、其他相关工作职责：负责公司每年的内容事宜。 |
| 时间：2004-10 - 2006-11 |
公司名称：深圳宝安瑞德电子厂 |
| 公司性质：外资企业 |
所属行业：SMT加工/制造类 |
| 所在部门：SMT部 |
职位名称：SMT生产主管 |
| 离职原因：老婆生小孩 |
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工作描述：
1、负责本部门生产计划的制定和安排；
2、监控生产全过程，确保按时有效完成生产任务；
3、负责生产物料的管控，最大程度的减少损耗；
4、现场“5S”管理工作的落实及检查工作；
5、下属员工的沟通、工作指导、监督及考核；部门间的平行沟通、协调；
6、制定培训计划，对本部门员工进行计划性培训和考核工作。
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| 时间：2003-04 - 2004-10 |
公司名称：深圳平湖万佳电子有限公司 |
| 公司性质：外资企业 |
所属行业：SMT加工/制造类 |
| 所在部门：SMT部 |
职位名称：SMT工艺工程师 |
| 离职原因：个人发展 |
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工作描述：
1、新机种的导入、试产的安排、量产过程中的生产资料的及时更新。
2、生产工艺的改善，提高产线生产效率，降低成本。
3、对产线或客户投诉的不良产品进行判定和分析，并进行改善、跟踪。
4、根据客户要求做各项试验与测试，提供收集的数据、资料做成最终的报告给客户。
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| 时间：2001-09 - 2003-03 |
公司名称：深圳三和盛科技电子有限公司 |
| 公司性质：外资企业 |
所属行业：SMT加工/制造类 |
| 所在部门：SMT部 |
职位名称：SMT助理工程师 |
| 离职原因：个人发展 |
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工作描述：
1、贴片机异常处理；
2、新样品制作；
3、贴片机异常处理；
4、优化程序，提高生产效率。 |
| 时间：1997-10 - 2001-09 |
公司名称：中山市骏原电子有限公司 |
| 公司性质：外资企业 |
所属行业：SMT加工/制造类 |
| 所在部门：SMT部 |
职位名称：SMT技术员 |
| 离职原因：个人发展 |
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工作描述：
1、负责贴片机转程；
2、设备日常保养；
3、贴片机铁片异常日常处理；
4、跟进贴片机贴片效果；
5、控制贴片机抛料。 |
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| 技能特长 |
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| 1.13年SMT行业工作资历；
2.8年SMT管理改善经验：3年品质管理经验、5年生产管理经验；在品质与生产方面均可独挡一面；
3.对于控制、改善与解决产品品质有着非常丰富的经验；
4.对各种不同类型PCBA电子产品的生产流程、生产调度、过程管控方面经验丰富；
5.精通SMT各种生产工艺流程，对工艺改善有丰富的经验；
6.精熟“6S”、“IS09001、2000质量管理体系”、“IS014000环境管理体系”等
7.对电脑办公软件、SMT应用软件非常熟悉；
8.沟通协调能力强，具有团队精神，亲和敬业。
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